题目内容：
在培训效果评估的指标中，技能转换指标通常通过（ ）来判断。
A．笔试
B．问卷法
C．面试
D．观察法
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
选择题：在培训效果评估的指标中,技能转换指标通常通过( )来判断。
- 题目分类：人力资源师
- 题目类型：选择题
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根据观察对象的工作周期和工作突发性的不同。观察法是( )。
根据观察对象的工作周期和工作突发性的不同。观察法是（ ）。A．亲自到员工身边B．了解工作中遇到的困难C．一种最原始的工具D．与培训对象亲自接触E．对他们的工作直接了解
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