选择题:员工培训的功能包括从组织全局角度看和( )。 A.战略的目标发展来看 B.从员工长远发展来看C.从员工个人角度看 D.从企业发展规模来看 题目分类: 四级(理论知识、专业能力) 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 员工培训的功能包括从组织全局角度看和( )。 A.战略的目标发展来看 B.从员工长远发展来看 C.从员工个人角度看 D.从企业发展规模来看 参考答案:
以下在校园招聘中筛选应聘人员相关材料时错误的做法是( )。 A.不淘汰大多数投档者 B.不过分看重专业分数C.对女生不录用 D.不生源歧视 以下在校园招聘中筛选应聘人员相关材料时错误的做法是( )。 A.不淘汰大多数投档者 B.不过分看重专业分数C.对女生不录用 D.不生源歧视 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
竞聘上岗的优点是( )。 A.对工作认真负责 B.采用了能岗匹配原理C.推动了企业改革人事关系 D.对员工有促进作用 竞聘上岗的优点是( )。 A.对工作认真负责 B.采用了能岗匹配原理C.推动了企业改革人事关系 D.对员工有促进作用 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
我国制度公休时间为( )天。 A. 100 B. 104 C. 105 D. 114 我国制度公休时间为( )天。 A. 100 B. 104 C. 105 D. 114 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
劳动力,即( )是一种特殊的资源。 A.人力资源 B.生产力资源C.市场劳动资源 D.人事决策资源 劳动力,即( )是一种特殊的资源。 A.人力资源 B.生产力资源C.市场劳动资源 D.人事决策资源 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案
劳动者在就业岗位之间的变换所形成的失业称为( )。 A.结构性失业 B.摩擦性失业C.技术性失业 D.季节性失业 劳动者在就业岗位之间的变换所形成的失业称为( )。 A.结构性失业 B.摩擦性失业C.技术性失业 D.季节性失业 分类: 四级(理论知识、专业能力) 题型:选择题 查看答案