题目内容：
(2016年11月)在企业成熟期，企业培训课程设计应以（ ）为重点。
A.建设企业文化
B.提高创业者的营销公关能力
C.提高中层管理人员的管理能力
D.提高管理者的管理观念和技能
参考答案：
答案解析：
选择题：(2016年11月)在企业成熟期，企业培训课程设计应以（ ）为重点。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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下列变量中，属于金融宏观调控操作目标的是（ ）
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(2017年11月)以下关于笔试主观题的表述，不正确的是()
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(2017年5月) 某主管总是给自己的助手打高分,给其他人员打低分,这属于测评的( )
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施工现场对墙面平整度进行检查时，适合采用的检查手段是( )。(2014年试题第62题)
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(2015年5月)员工素质测评的（ ）采用“甲，乙，丙，丁”的刻度形式
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