单选题：美国劳工统计局每年都要举行三类薪酬方面的调查，这属于（　　）。[2012年11月二级真题]

  • 题目分类：二级专业技能
  • 题目类型：单选题
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题目内容：
美国劳工统计局每年都要举行三类薪酬方面的调查，这属于（　　）。[2012年11月二级真题] A．公司薪酬调查
B．商业性薪酬调查
C．政府薪酬调查
D．专业性薪酬调查

参考答案：
答案解析：

针对管理性组织和服务性组织，考评的主要内容是（　　）。[2015年5月二级真题]

针对管理性组织和服务性组织，考评的主要内容是（　　）。[2015年5月二级真题]A．出勤率 B．工作效率 C．工作方式 D．组织气氛 E．整体素质

分类：二级专业技能  题型：单选题
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采用（　　）所获得的考评结果，可用于决定一些非激励性的工资待遇。

采用（　　）所获得的考评结果，可用于决定一些非激励性的工资待遇。A．先进标准 B．平均标准 C．基本标准 D．落后标准

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培训评估的定性方法包括（　　）。

培训评估的定性方法包括（　　）。A．座谈法 B．访谈法 C．内省法 D．笔试法 E．操作性测验

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管理人员培训开发计划的编制应以（　　）为基本点。

管理人员培训开发计划的编制应以（　　）为基本点。A．服务培训对象 B．培训需求分析 C．确定培训目标 D．设计培训内容 E．培训实施和效果评估

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