题目内容：
政府购买的具体项目包括()
A:社会救济 B:公共管理服务 C:政府雇员薪金报酬 D:公共工程项目 E:事业组织中劳动者的薪金报酬
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答案解析：
选择题：政府购买的具体项目包括()A:社会救济 B:公共管理服务 C:政府雇员薪金报酬 D:公共工程项目 E:事业组织中劳动者的薪金报酬
- 题目分类： 人力资源理论知识(二、三级)
- 题目类型：选择题
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企业薪酬制度设计的墓本要求包括()A:实现公平、公正和公开 B:体现岗位的差别 C:确立科学合理的薪酬结构 D:合理确定薪资水平 E:体现保障、激励和调节三大职
企业薪酬制度设计的墓本要求包括()A:实现公平、公正和公开 B:体现岗位的差别 C:确立科学合理的薪酬结构 D:合理确定薪资水平 E:体现保障、激励和调节三大职
在培训效果信息中，有关教师选定方面的信息包括()A:是否有能力做好培训 B:是否能够了解受训人员 C:是否有良好的教学水平 D:是否掌握受训人员能接受的教学方法
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企业目标管理的特点主要包括()A:是一种系统化的管理模式 B:更富于参与性 C:具有明确完整的目标体系 D:强调组织控制 E:重视员工的培训和能力开发
企业目标管理的特点主要包括()A:是一种系统化的管理模式 B:更富于参与性 C:具有明确完整的目标体系 D:强调组织控制 E:重视员工的培训和能力开发
以下属于劳动合同管理制度内容的有()A:企业各类规章制度 B:应聘人员相关材料的保存办法 C:劳动定额定员规则 D:劳动合同草案审批权限的确定 E:劳动安全卫生
以下属于劳动合同管理制度内容的有()A:企业各类规章制度 B:应聘人员相关材料的保存办法 C:劳动定额定员规则 D:劳动合同草案审批权限的确定 E:劳动安全卫生
劳动争议处理制度中的调解的基本特点包括()A:群众性 B:法律性 C:自治性 D:社会性 E:非强制性
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