选择题：以下关于考评数据分析方法的说法正确的是（）。A.能级分析法只将分数排队B.顺序法只能依据总分排序C.对比分析法可以采取要素得分来比较D....

题目分类：四级(理论知识、专业能力)
题目类型：选择题
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题目内容：

以下关于考评数据分析方法的说法正确的是（）。 A.能级分析法只将分数排队 B.顺序法只能依据总分排序 C.对比分析法可以采取要素得分来比较 D.综合分析法要求不与别人的考评结果进行对比 E.常模分析法将考评结果与某个固定岗位模式进行对比

参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】

中国共产党第十八次全国代表大会的主题是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，解放思想，（

中国共产党第十八次全国代表大会的主题是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，解放思想，（　　），凝聚力量，攻坚克难，坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进，为全面建成小康社会而奋斗。 A．实事求是B．改革开放C．以人为本D．开拓创新

分类：四级(理论知识、专业能力) 题型：选择题

培训系统的设计和开发必须回答的问题有（）。A.培训目标是什么 B.如何实现目标 C.培训的对象是谁D.如何检验目标 E.实现目标会给企业带来何种好处

培训系统的设计和开发必须回答的问题有（）。A.培训目标是什么 B.如何实现目标 C.培训的对象是谁D.如何检验目标 E.实现目标会给企业带来何种好处

分类：四级(理论知识、专业能力) 题型：选择题

（）等信息反映了员工的现状。A.目前的个人状况 B.奖励和先进模范事迹材料C.与工作相关材料 D.处分、取消处分相关材料E.甄别复查的材料

（）等信息反映了员工的现状。A.目前的个人状况 B.奖励和先进模范事迹材料C.与工作相关材料 D.处分、取消处分相关材料E.甄别复查的材料

分类：四级(理论知识、专业能力) 题型：选择题

人力资源开发的根本目标包括（）。A.员工发展 B.有效运用人的潜能C.企业发展 D.有效开发人的潜能E.社会发展

人力资源开发的根本目标包括（）。A.员工发展 B.有效运用人的潜能C.企业发展 D.有效开发人的潜能E.社会发展

分类：四级(理论知识、专业能力) 题型：选择题

市场上各企业之间的竞争主要体现在（）。A.产品 B.价格 C.服务 D.包装E.质量

市场上各企业之间的竞争主要体现在（）。A.产品 B.价格 C.服务 D.包装E.质量

分类：四级(理论知识、专业能力) 题型：选择题