选择题:工作轮班制的主要组织形式有()。A:混合制 B:三班制 C:四班制 D:交叉制 E:多班制

题目内容:

工作轮班制的主要组织形式有()。

A:混合制 B:三班制 C:四班制 D:交叉制 E:多班制

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答案解析:

在应用各种心理测试的方法时,应注意达到的基本要求有()。A:要注意对应聘者的隐私加以保护 B:要有严格的程序 C:要有适合应聘者的问题 D:要注意应聘者的思维

在应用各种心理测试的方法时,应注意达到的基本要求有()。A:要注意对应聘者的隐私加以保护 B:要有严格的程序 C:要有适合应聘者的问题 D:要注意应聘者的思维

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()是对招聘过程中使用方法的正确性和有效性的检验。A:信度评估 B:效度评估 C:成本评估 D:质量评估 E:效率评估

()是对招聘过程中使用方法的正确性和有效性的检验。A:信度评估 B:效度评估 C:成本评估 D:质量评估 E:效率评估

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匈牙利法的推广应用包括()等方面。A:员工数目与任务数目应统一 B:员工数目与任务必须完整 C:员工数目和任务数目保持一致 D:员工数目与任务数目不一致的情况

匈牙利法的推广应用包括()等方面。A:员工数目与任务数目应统一 B:员工数目与任务必须完整 C:员工数目和任务数目保持一致 D:员工数目与任务数目不一致的情况

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按设备定员,即根据()来计算定员人数。A:出勤率 B:设备需要开动班次 C:员工看管定额 D:设备需要开动的台数 E:生产任务的数量

按设备定员,即根据()来计算定员人数。A:出勤率 B:设备需要开动班次 C:员工看管定额 D:设备需要开动的台数 E:生产任务的数量

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以下()属于保险福利项目包含的项目。A:员工住房基金 B:工伤保险费 C:员工教育经费 D:失业保险费 E:医疗保险费

以下()属于保险福利项目包含的项目。A:员工住房基金 B:工伤保险费 C:员工教育经费 D:失业保险费 E:医疗保险费

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