选择题:共用题干方先生在甲公司已工作6年,在到甲公司之前,方先生曾在乙公司工作了5年半。甲公司计划今年夏天集中安排职工休年休假。在方先生该休多长时间年休假的问...

题目内容:

共用题干 方先生在甲公司已工作6年,在到甲公司之前,方先生曾在乙公司工作了5年半。甲公司计划今年夏天集中安排职工休年休假。在方先生该休多长时间年休假的问题上,甲公司与方先生发生了争执。公司认为方先生今年初因身体不适请了3周病假,不应该再享受年休假。方先生觉得甲公司无理,遂向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,请求裁决公司安排其休年假。仲裁委员会经开庭审理,很快作出了裁决。根据以上资料,回答下列问题:

如果方先生今年请病假累计(),则方先生不应享受今年的年休假。 A:10天以上 B:20天以上 C:2个月以上 D:3个月以上

参考答案:
答案解析:

共用题干某公司每年都要对企业的销售人员进行培训,主要是聘请名教授来讲授一些市场营销的理论知识。由于缺乏实际案例的讲解和员工的参与,员工普遍认为这种培训...

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女性,15岁,因心悸就诊,查体时 发现胸骨左缘3 ~4肋间收缩期震颤,诊断应 首先考虑 A主动脉瓣狭窄 B肺动脉瓣狭窄 C动脉导管未闭 D室间隔缺...

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关于法定节假日的说法,正确的是()。A:国庆节是全体公民放假的节日 B:妇女节是全体公民放假的节日 C:清明节是部分公民放假的节日 D:青年节是部分公民放假的节

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根据就业促进法,我国促进就业的方针有()。A:政府促进就业 B:全面实行就业准人 C:政府机关介绍就业 D:市场调节就业 E:劳动者自主择业

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培训需求分析中的人员分析包括()。A:工作绩效评估分析 B:工作任务分析 C:人员技能、能力和综合索质分析 D:培训需求调查分析 E:可获得的培训资源分析

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