题目内容：
对员工而言，绩效管理不具有的功能是（ ）。
A.规范行为
B.互相激励
C.互相竞争
D.展示才能
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
选择题：对员工而言，绩效管理不具有的功能是（ ）。
- 题目分类：国家电网招聘
- 题目类型：选择题
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下列哪一项应当充分体现企业的价值观和经营理念，以及人力资源管理发展战略和策略的要求？（ ）
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下列不属于投入期产品生命周期策略的是（ ）。
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以下关于人力资源预测方法的说法，错误的是（ ）。
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平衡计分卡将关键性衡量指标进行分类，不包括（ ）。
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关键绩效法的核心是（ ）。
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