选择题:组织对于冲锋型的员工,应当采取的措施是()。A:组织要给予必要的奖励 B:组织要对其进行必要的培训以提升其工作技能 C:组织要对其进行适当的惩罚、敦促其改进绩效

题目内容:

组织对于冲锋型的员工,应当采取的措施是()。

A:组织要给予必要的奖励 B:组织要对其进行必要的培训以提升其工作技能 C:组织要对其进行适当的惩罚、敦促其改进绩效 D:主管人员应当对其进行绩效辅导

参考答案:
答案解析:

药品质量验收是指:A:药品外观的性状检查和药品内外包装及标识的检查 B:药品批号、效期的检查 C:药品外观的性状检查 D:包装箱有无渗液、污迹、破损 E:数量点

药品质量验收是指:A:药品外观的性状检查和药品内外包装及标识的检查 B:药品批号、效期的检查 C:药品外观的性状检查 D:包装箱有无渗液、污迹、破损 E:数量点

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按照在库药品色标管理标准,待验药品库(区)、退货药品库(区)为A:黄色 B:绿色 C:红色 D:蓝色 E:白色

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在众多激励理论中提出“挫折——退化”观点并进一步改进了马斯洛需要层次理论的是().A:三重需要理论 B:ERG理论 C:目标设置理论 D:公平理论

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下列人员甄选的具体预测因素中属于智力因素的是().A:情绪 B:气质 C:思维能力 D:综合素质

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下列关于人力资本投资的陈述,错误的是().A:人力资本投资的重点在于它的未来导向性 B:人力资本投资的收益发生在未来,而其成本则产生在现在 C:增进健康、加强学

下列关于人力资本投资的陈述,错误的是().A:人力资本投资的重点在于它的未来导向性 B:人力资本投资的收益发生在未来,而其成本则产生在现在 C:增进健康、加强学

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