题目内容：
以下组织变革的内容中，属于组织结构方面改革的是（ ）
A.操作程序更新
B.开辟新市场
C.工艺流程自动化
D.报酬制度改革
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
选择题：以下组织变革的内容中，属于组织结构方面改革的是（ ）
- 题目分类：国家电网招聘
- 题目类型：选择题
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下列选项中不是个人加入群体的原因的是（ ）
下列选项中不是个人加入群体的原因的是（ ）
菲德勒的权变领导理论认为，在团体情况极有利和极不利的情况下，效果较好的领导类型是（ ）
菲德勒的权变领导理论认为，在团体情况极有利和极不利的情况下，效果较好的领导类型是（ ）
已有的大部分研究认为，组织承诺是在（ ）原则的基础上形成的。
已有的大部分研究认为，组织承诺是在（ ）原则的基础上形成的。
从探讨组织成员的态度出发，提出组织变革要经历解冻、改变、冻结三个过程的学者是（ ）
从探讨组织成员的态度出发，提出组织变革要经历解冻、改变、冻结三个过程的学者是（ ）
广义差分法是将原模型变换为满足普通最小二乘法的差分模型，再进行OLS估计的一种方法，它不会损失样本观测值。（ ）
广义差分法是将原模型变换为满足普通最小二乘法的差分模型，再进行OLS估计的一种方法，它不会损失样本观测值。（ ）