多选题:集团总部组织结构再造的程序是(  )。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:多选题
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题目内容:

集团总部组织结构再造的程序是(  )。 A.集团总部主要职能的再造
B.集团总部主要流程的再造
C.集团总部主要部门的再造
D.集团整体与总部类型的选择
E.加强组织结构再造后的人才管理

参考答案:
答案解析:

企业集团总部成为人力资源中心的职能是(  )。

企业集团总部成为人力资源中心的职能是(  )。 A.内部人才市场。引进、培养人才 B.向下属事业部和子公司输入人才 C.负责企业文化的建设和发展,企业形象的宣传

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集团总部组织结构设计的基本程序是(  )。

集团总部组织结构设计的基本程序是(  )。 A.明确组织结构设计的依据 B.掌握组织结构设计的原理 C.构建组织结构的基本框架 D.掌握组织结构的基本内容 E

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企业集团的外部环境分析主要包括企业集团(  )分析。

企业集团的外部环境分析主要包括企业集团(  )分析。 A.面临的外部市场状况 B.面临的威胁与挑战 C.面临的产业组织政策变化 D.面临的机遇 E.竞争对手的

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按照企业的内向性和外向性、灵活性和稳定性.企业文化可区分为(  )。

按照企业的内向性和外向性、灵活性和稳定性.企业文化可区分为(  )。 A.官僚式 B.市场式 C.家族式 D.参与式 E.发展式

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关于企业文化。说法正确的是(  )。

关于企业文化。说法正确的是(  )。 A.是企业长期的实践活动积累的结果 B.是人们塑造出来的 C.是可以改变的 D.它的改变方向和趋势应与企业的总体发展和经

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