多选题：绩效管理的含义包括绩效管理是一个过程、（　　）等方面。

题目内容：

绩效管理的含义包括绩效管理是一个过程、（　　）等方面。 A．绩效管理就是绩效考核
B．绩效管理注重持续的沟通
C．绩效管理的最终目的在于绩效改进
D．绩效管理是一个结果

参考答案：

答案解析：

定量绩效资料的来源有两个：一是从文献资料中得到的材料，二是统计资料。（　　）

分类：专业技能题型：多选题

分类：专业技能题型：多选题

信息传递式培训方法包括（　　）等方式。A．讲授法 B．视听法 C．角色扮演法 D．行动学习法 E．师徒式培训

分类：专业技能题型：多选题

在《劳动合同法》的基础上，为了防范培训后人员流失的风险，可以制订相应的培训开发计划，采取约定违约赔偿和（　　）等方式。A．签订服务期 B．签订保密条款 C．约定

分类：专业技能题型：多选题

如果想让受训者评价培训计划或参加检验学习效果的测试，应在培训结束前安排测验，可用培训效果反馈表、（　　）等进行调研。A．调查问卷 B．头脑风暴 C．情景模拟 D

分类：专业技能题型：多选题