单选题：在职业活动内在道德准则中，“勤勉”的内涵是（　　）。

题目内容：

在职业活动内在道德准则中，“勤勉”的内涵是（　　）。 A．当一天和尚撞一天钟
B．不偷懒，不三心二意
C．领导安排什么，就干好什么
D．不讲求计划性，该干什么就干什么

参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】

答案解析：

培训方法的选用要与受训者群体特征相适应，学员构成的（　　）等会影响培训方法的选择。

培训方法的选用要与受训者群体特征相适应，学员构成的（　　）等会影响培训方法的选择。 A．职务特征 B．技术心理成熟度 C．个性特征 D．工作内容熟练度 E．家庭

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在制定培训规划时，陈述目标的结果包括（　　）。A．工作人员面临的情境 B．行为及其结果的标准 C．每项行为所需的技能 D．使用的辅助工具或工作助手 E．对每种情

分类：理论知识题型：单选题

非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的，在一个工资支付周期内，用人单位（　　）支付劳动者工资。 A．无需 B．应当按照规定 C．应当酌情 D．应当按照提供正

分类：理论知识题型：单选题

下列不属于劳动法律关系特征的是（　　）。 A．它是一种双务关系 B．具有国家强制性 C．内容是权利和义务 D．平等性和隶属性

分类：理论知识题型：单选题

（　　）为企业岗位归级列等奠定了基础。 A．岗位分析 B．岗位评价 C．绩效考核 D．培训开发

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