单选题：在企业劳动关系的几种调整方式中，（　　）体现了雇主的意志。

题目内容：

在企业劳动关系的几种调整方式中，（　　）体现了雇主的意志。 A．民主管理制度
B．企业内部劳动规则
C．劳动合同
D．劳动争议处理制度

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答案解析：

工作岗位评价的要素分为（　　）几类。

工作岗位评价的要素分为（　　）几类。 A．主要因素、一般因素、次要因素、极次要因素 B．高度相关或显著相关 C．低度相关或无相关 D．质量、产量、安全、消耗、技

分类：助理人力资源管理师题型：单选题

某下属绩效计划的目标是本期内销售额100万，实际只完成了80万，实际与计划差20万，这种比较称为（　　）。A．横向比较 B．水平比较 C．目标比较 D．纵向比较

分类：助理人力资源管理师题型：单选题

“一个工时完成合格产品20件”要比“迅速及时完成本道工序加工任务”的（　　）高。A．相关性 B．准确性 C．简易性 D．公正性

分类：助理人力资源管理师题型：单选题

分析企业的目标、资源、环境等因素，准确找出企业存在的问题，并确定培训是否是解决问题的最佳途径，这是（　　）层次的分析。A．战略 B．组织 C．需求 D．在职

分类：助理人力资源管理师题型：单选题

《广告法》中明确规定，有下列( )情形的，不得设置户外广告。A．当地乡级以上地方人民政府禁止设置户外广告的区域 B．国家机关、文物保护单位和名胜风景点的建筑控制

分类：助理人力资源管理师题型：单选题