单选题:下列关于培训与开发实施的说法中,错误的是()。 题目分类:人力资源管理 题目类型:单选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 下列关于培训与开发实施的说法中,错误的是()。 A.它是培训与开发计划的具体化 B.它包括培训与开发时间和地点的选定 C.它包括培训与开发效果评估 D.它包括培训与开发的控制 参考答案: 答案解析:
下列关于工作分析方法的说法中,错误的是()。 下列关于工作分析方法的说法中,错误的是()。A.访谈法适用范围比较广泛 B.观察法比较适用于技术要求较高的脑力工作 C.问卷调查法操作程序简单,但对于问卷编制的 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列关于组织公民行为的说法中,正确的是()。 下列关于组织公民行为的说法中,正确的是()。A.组织公民行为是员工职责范围之内的 B.组织公民行为是员工职责范围之外的 C.组织公民行为能得到组织给予的薪酬回报 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
()是指在职业技能分类的基础上,通过科学地划分工种,并对工种进行分析和评价,根据其对知识、技能水平要求进行概括和界定。 ()是指在职业技能分类的基础上,通过科学地划分工种,并对工种进行分析和评价,根据其对知识、技能水平要求进行概括和界定。A.职业标准 B.职业技能 C.职业素养 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
工作分析即通过()的方法来确定工作的职责以及所需的知识和技能的过程。 工作分析即通过()的方法来确定工作的职责以及所需的知识和技能的过程。A.调查问卷 B.系统分析 C.实验推理 D.数据统计 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案