单选题：下列关于劳动法律关系与劳动关系的区别和联系的描述，错误的是（　　）。

题目分类：人力资源管理
题目类型：单选题
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题目内容：

下列关于劳动法律关系与劳动关系的区别和联系的描述，错误的是（　　）。 A．劳动关系属于经济基础的范畴，劳动法律关系属于上层建筑范畴
B．劳动关系的形成以劳动法律规范的存在为前提，劳动法律关系的形成以劳动为前提
C．劳动关系是劳动法律关系产生的基础，劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现形式
D．劳动法律关系不仅反映劳动关系，而且当其形成后，便给劳动关系以积极的影响

参考答案：

答案解析：

在对财务管理等专业技术类职位进行工作分析时，最经济有效的方法是（　　）。

在对财务管理等专业技术类职位进行工作分析时，最经济有效的方法是（　　）。A．工作日志法 B．工作实践法 C．文献分析法 D．观察法

分类：人力资源管理题型：单选题

下列有关生物工程的说法，错误的是（　）。

下列有关生物工程的说法，错误的是（　）。A．转入抗虫基因的棉花细胞培育成棉花植株需要植物细胞工程技术 B．基因诊断的原理是DNA分子杂交，基因治疗是把缺陷基因诱

分类：人力资源管理题型：单选题

下列有关说法不正确的是（　）。

下列有关说法不正确的是（　）。A．生物膜的特定功能主要由膜蛋白决定 B．植物体细胞杂交中原生质体的融合直接依赖于细胞膜的流动性 C．造血干细胞吸收葡萄糖的途径：

分类：人力资源管理题型：单选题

下列关于工作满意度的因素模型的描述，正确的是（　　）。

下列关于工作满意度的因素模型的描述，正确的是（　　）。A．工作满意度是多维的 B．将工作分解为许多因素，总体满意度由每一因素的满意度累加而得 C．员工不满的原因

分类：人力资源管理题型：单选题

下列情绪的基本理论中，属于认知评价理论的是（　　）。

下列情绪的基本理论中，属于认知评价理论的是（　　）。A．情绪是内脏器官和骨骼肌活动在脑内引起的感觉 B．外周的生理活动，例如血管的扩张和收缩等是产生情绪变化的原

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