多选题：职工被认定工伤后，有下列（　）情形的，职工或其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤

题目分类：中级人力资源管理
题目类型：多选题
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题目内容：

职工被认定工伤后，有下列（　）情形的，职工或其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇。 A．用人单位被依法吊销营业执照或撤销登记、备案的
B．用人单位被依法暂停营业的
C．用人单位拒绝支付全部或部分费用的
D．依法经仲裁、诉讼后仍不能获得工伤保险待遇，法院出具中止执行文书的
E．职工认为用人单位不支付的其他情形

参考答案：

答案解析：

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下列关于劳动争议处理机构的表述错误的是（　）。A．企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成 B．劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代

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下列关于非全日制用工的表述错误的是（　）。A．以小时计酬为主 B．双方当事人不可以订立口头协议 C．双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工 D．劳动报酬结

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集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起（　）日内，由用人单位一方将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。A．7 B．10 C．15 D

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劳动合同法律关系的客体主要指的是（　）。A．劳动行为 B．自然人、法人和其他组织 C．劳动权利 D．劳动义务

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