题目内容：
在设计绩效奖时要注意的事项是（ ）。
A.绩效标准要明确、合理
B.达到某一绩效标准后的奖金要一致
C.以递增方法设立奖金，鼓励员工不断提高绩效
D.奖金的金额应该较低
E.奖金的范围应该尽量广泛
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
选择题：在设计绩效奖时要注意的事项是（ ）。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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根据津贴的性质，可以把津贴分为（ ）。
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