题目内容:
完善企业薪酬制度设计是企业薪酬管理的一项重要任务,包括( )。
A.薪酬结构设计
B.确定并调整不同员工薪酬项目的构成
C.确定调整各薪酬项目所占的比例
D.薪酬等级标准设计和薪酬支付形式设计
E.确定薪酬计算的基础
参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】
答案解析:
完善企业薪酬制度设计是企业薪酬管理的一项重要任务,包括( )。
A.薪酬结构设计
B.确定并调整不同员工薪酬项目的构成
C.确定调整各薪酬项目所占的比例
D.薪酬等级标准设计和薪酬支付形式设计
E.确定薪酬计算的基础