多选题:下列关于工作日志法缺点的说法,正确的有( )。 题目分类:人力资源管理 题目类型:多选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 下列关于工作日志法缺点的说法,正确的有( )。 A.无法对日志填写过程进行有效监控 B.信息可能记录不全 C.需要占用任职者足够的填写时间 D.成本高 E.无法分析高水平与复杂的工作 参考答案: 答案解析:
用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的( )。 用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的( )。A.0.5% B.1% C.1.5% D.2% 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
一家公司需要招聘20名初级机械操作工,并拟在录用后对这些人员进行培训。此时,恰当的招聘方法是( ) 一家公司需要招聘20名初级机械操作工,并拟在录用后对这些人员进行培训。此时,恰当的招聘方法是( )。A.校园招募 B.专业杂志广告招聘 C 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
在制作招募广告时,通常应当遵循AIDA原则,即除了愿望、兴趣、行动,还包括( )。 在制作招募广告时,通常应当遵循AIDA原则,即除了愿望、兴趣、行动,还包括( )。A.简洁 B.灵活 C.多维 D.注意 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
... ..应遵循的工作流程是( ) ... ..应遵循的工作流程是( )A.职业评估-职业培调-就业指导-职业咨询 B.职业咨询-职业评估-职业培训-就业指导 C.职业评估-职业咨询-就业指导 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案