选择题:处理异地劳动争议时,被派遣劳动者与派遣机构的劳动争议由( )所在地管辖。 题目分类:企业人力资源管理师 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 处理异地劳动争议时,被派遣劳动者与派遣机构的劳动争议由( )所在地管辖。 A.派遣机构 B.被派遣劳动者 C.接受单位 D.劳动合同约定 参考答案: 答案解析:
仲裁裁决书自双方当事人收到之日起的( )内不向人民法院起诉的,即产生法律效力。 仲裁裁决书自双方当事人收到之日起的( )内不向人民法院起诉的,即产生法律效力。 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案
在工资集体协商制度建设的过程中,应逐渐使各类企业( )的决定方式由雇主单方决定的机制过渡到通过集体协商。 在工资集体协商制度建设的过程中,应逐渐使各类企业( )的决定方式由雇主单方决定的机制过渡到通过集体协商。 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案