题目内容：
以下关于目标管理法的说法错误的是（ ）
A.评价标准可间接反映员工的工作内容
B.以制定的目标作为对员工考评的依据
C.使员工个人努力目标与组织目标一致
D.以可观察、可测量的工作结果作为衡量员工工作绩效的标准
参考答案：
答案解析：
选择题：以下关于目标管理法的说法错误的是（ ）
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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下列关于行为锚定等级评价法的说法,错误的是（?）。
下列关于行为锚定等级评价法的说法,错误的是（?）。
激素的作用是调节机体的（）
激素的作用是调节机体的（）A．代谢B．生长C．生殖D．发育E．以上全是
左心室壁比右心室壁肥厚是因为心室（）
左心室壁比右心室壁肥厚是因为心室（）A．射血速度快B．每搏排出量多C．左心室容积比右心室大D．心指数比右心室大E．主动脉压高于肺动脉压
寒冷环境中增加产热的主要方式是（）
寒冷环境中增加产热的主要方式是（）A．温度刺激性肌紧张B．寒战性产热C．非寒战性产热D．全部内脏代谢增加E．甲状腺激素的合成增加
学生对自己学习内容和任务的认知，以及对认知行为的调节和控制，主要是（ ）。
学生对自己学习内容和任务的认知，以及对认知行为的调节和控制，主要是（ ）。单项选择题 A、元认知策略B、认知策略C、管理策略D、精细加工策略