选择题:人力资源管理的目标包括()

  • 题目分类:中国大学MOOC慕课
  • 题目类型:选择题
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题目内容:

人力资源管理的目标包括()

A.保证价值源泉中人力资源的数量和质量

B.为价值创造营建良好的人力资源环境

C.保证员工价值评价的准确有效

D.实现员工价值分配的公平合理

E.成为战略性人力资源管理

参考答案:

人力资源管理的理论基础主要有()

人力资源管理的理论基础主要有()A.人性假设理论B.人本管理理论C.激励理论D.系统理论E.人力资本理论

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常情况下,成人脊柱由 ( )块脊椎骨及其间的椎间盘共同构成。

A、26块B、27块C、28块

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在人力资源管理者和人力资源管理部门的角色中,下列角色主要面向人员和战略的是()

在人力资源管理者和人力资源管理部门的角色中,下列角色主要面向人员和战略的是()A.战略伙伴B.变革推动者C.管理专家D.员工激励者

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人体内,血管管壁的厚度是不一样的。一般而言,大的血管管壁( )于小的血管管壁。

A、厚B、薄

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