:决策的类型不包括 题目分类:主管护师 题目类型: 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 决策的类型不包括A.战略决策与战术决策B.程序化决策与非程序化决策C.确定性、不确定性和风险性决策D.个人决策与团体决策E.总体决策和局部决策 参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】
哈佛大学威廉一詹姆士通过对员工激励的研究,提出的公式为 哈佛大学威廉一詹姆士通过对员工激励的研究,提出的公式为A.工作绩效=f.(能力×激励)B.工作绩效=f.(能力÷激励)C.工作绩效=f.(能力+激励)D.工作绩效=f.(动力×激励)E.工作绩效=f.( 分类:主管护师 题型: 查看答案
对于组织沟通的形式正确的是 对于组织沟通的形式正确的是A.正式沟通是以社会关系为基础的沟通方式B.非正式沟通的优点是效果较好,易于保密C.正式沟通的沟通渠道可自由选择D.非正式沟通信息传递速度较慢,不够灵活E.正式沟通可以使信息沟 分类:主管护师 题型: 查看答案
“患者姓名、床号查对失误”属于护理缺陷的类型是 “患者姓名、床号查对失误”属于护理缺陷的类型是A.违反护理规范、常规B.执行医嘱不当C.工作不认真D.缺乏责任感E.护理管理不善造成的缺陷 分类:主管护师 题型: 查看答案