题目内容：
以下（ ）属于劳动行政法规。
A.《中华人民共和国劳动法》 B.《最低工资规定》 C.《女职工劳动保护规定》 D.《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》
参考答案：
答案解析：
选择题：以下（ ）属于劳动行政法规。A.《中华人民共和国劳动法》 B.《最低工资规定》 C.《女职工劳动保护规定》 D.《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)
- 题目类型：选择题
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急性弥漫性腹膜炎最常见的原因是 A急性胆囊炎穿孔 B胃十二指肠溃疡穿孔 C总胆管结石 D肝破裂 E肠扭转
急性弥漫性腹膜炎最常见的原因是 A急性胆囊炎穿孔 B胃十二指肠溃疡穿孔 C总胆管结石 D肝破裂 E肠扭转
患者车撞伤4小时，右上腹痛，查血压80/60mmHg，脉搏120次/分，右肋部见皮擦伤，右上腹压痛明显，全腹轻度肌紧张，移动性浊音阳性，肠音弱，尿色正常。...
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我国实行按一定比例安排残疾人就业的制度和残疾人（ ）制度。A.就业计划 B.就业福利 C.社会保险基金 D.劳动就业基金
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男性，47岁，明确诊断为肝左外叶肝癌7cm，肝肾功能正常，治疗方案首选A肝局部切除 B左半肝切除 C肝动脉结扎和插管 D肿瘤局部无水酒精注射 E中医治疗
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员工援助计划（EAP）的内容包括（ ）。A.员工健康体检与健康增进方案 B.员工压力管理 C.企业文化建设 D.员工自身不良情绪管理的辅导 E.绩效考核改进方
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