题目内容：
劳动争议仲裁委员会由3方代表组成，其中不是一方代表的是（）。
A．职工代表
B．工会代表
C．政府综合部门代表
D．劳动行政部门代表
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
选择题：劳动争议仲裁委员会由3方代表组成,其中不是一方代表的是()。
- 题目分类：人力资源师
- 题目类型：选择题
- 号外号外：注册会员即送体验阅读点！
人员招聘的直接目的是为了( )
人员招聘的直接目的是为了（ ）A．招聘到精英人员B．获得组织所需要的人C．增加单位人力资源储备D．提高单位影响力
在职业活动的内在道德准则中,“勤勉”的内在规定性是( )。
在职业活动的内在道德准则中，“勤勉”的内在规定性是( )。A．时时鼓励自己上进，把责任变成内在的自主性要求B．不管自己乐意或者不乐意，都要约束甚至强迫自己干好工作C．在工作时间内，如手头暂无任务，要积极
从业人员在职业活动中应遵循的内在的道德准则是( )。
从业人员在职业活动中应遵循的内在的道德准则是( )。A．爱国、守法、自强B．求实、严谨、规范C．诚信、敬业、公道D．忠诚、审慎、勤勉
影响员工绩效的因素包括()
影响员工绩效的因素包括（ ）A．优势B．劣势C．环境D．机会
工作分析关注薪酬体系的建立时,就应当选用定量的方法,对不同工作的()进行比较。
工作分析关注薪酬体系的建立时，就应当选用定量的方法，对不同工作的（ ）进行比较。A．培训需求B．考核方法C．绩效标准D．价值