单选题：某市拟分行业推动集体合同签订工作，保障相关行业劳动者合法权益。根据《劳动合同法》，下列关于集体合同的说法，正确的是( )。A未建立工会的企业，集体合同由全体职工

题目内容：

某市拟分行业推动集体合同签订工作，保障相关行业劳动者合法权益。根据《劳动合同法》，下列关于集体合同的说法，正确的是( )。

A未建立工会的企业，集体合同由全体职工与企业签订

B劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准不得高于集体合同规定的标准

C用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任

D集体合同必须经劳动行政部门审查批准后方能生效

参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】

答案解析：

我国《劳动法》对用人单位延长工作时间作了限制性规定，但可以不接受这种限制的情形是()。A由于生产经营需要，劳动者自愿延长工作时间的B由于生产任务紧急，用人单位与

我国《劳动法》对用人单位延长工作时间作了限制性规定，但可以不接受这种限制的情形是()。A由于生产经营需要，劳动者自愿延长工作时间的B由于生产任务紧急，用人单位与工会和劳动者协商一致的C由于生产任务紧急，不按时完成将影响用人单位利润和商业信誉

分类：中级社会工作师试题题型：单选题

陈某是某电子厂的职工，在进行操作时右手被机器砸到受伤。该电子厂以劳动合同不包括工伤医疗费赔偿为由拒绝向陈某赔付工伤医疗费。后陈某向某劳动争议调解组织寻求调解，但一直无法与该电子厂达成协议。根据规定，自劳动争议调解组织收到调解申请之日起( )

分类：中级社会工作师试题题型：单选题

小李是被某劳务派遣公司派遣的清洁工，在金融危机期间有两个月无工作可做。根据《劳动合同法》，在小李无工作期问，劳务派遣公司应当向其按月支付报酬，下列关于支付标准的说法中，正确的是( ）。A按照当地人民政府规定的最低工资标准支付B按照当地人民

分类：中级社会工作师试题题型：单选题

下列关于用人单位可以提前解除劳动合同的情形描述不正确的是()。A劳动者严重失职，给用人单位造成重大损害的B劳动者因工负伤丧失部分劳动能力的C严重违反用人单位的规章制度的D严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的

分类：中级社会工作师试题题型：单选题

根据《劳动合同法》，下列关于当事人订立无固定期限劳动合同的做法，错误的是()。(2015)A赵某与应聘公司协商一致订立了无固定期限合同B钱某在某公司连续工作满10年，与该公司签订了无固定期限劳动合同C孙某在国有企业工作满10年，距法定退休年

分类：中级社会工作师试题题型：单选题