题目内容：
工作岗位分析信息主要来源于（ ）
A.书面资料
B.访谈
C.工作日志
D.同事报告
E.直接观察
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
选择题：工作岗位分析信息主要来源于（ ）
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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现代人力资源管理的基本原理有（ ）
现代人力资源管理的基本原理有（ ）
BOT、ABS、TOT、PFI等均是项目融资的有效方式，其中能够通过融资获得国外先进技术和管理经验的方式是（ ）。
BOT、ABS、TOT、PFI等均是项目融资的有效方式，其中能够通过融资获得国外先进技术和管理经验的方式是（ ）。
根据《特种设备安全监察条例》，电梯的（）应当对电梯使用状况进行经常性检查
根据《特种设备安全监察条例》，电梯的（）应当对电梯使用状况进行经常性检查A．用户B．生产厂家C．安全管理人员D．产权单位
（ ）是企业实施绩效管理活动的准则和行为的规范。
（ ）是企业实施绩效管理活动的准则和行为的规范。
以马克思主义的观点来阐述教育学和教育史的第一本书是（ ）。
以马克思主义的观点来阐述教育学和教育史的第一本书是（ ）。单项选择题 A、赫尔巴特的《普通教育学》B、杜威的《民本主义与教育》C、凯洛夫的《教育学》D、斯宾塞的《教育论》