多选题:关于地方性甲状腺肿诊断标准,下列说法正确的有__________。 题目分类:公共营养师二级 题目类型:多选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 关于地方性甲状腺肿诊断标准,下列说法正确的有__________。 A.患者居住在碘缺乏病区 B.甲状腺肿大超过受检者拇指末节,或小于拇指末节但有结节者 C.排除甲亢、甲状腺炎、甲状腺癌等其他甲状腺疾病 D.以上三点不必全部满足 E.病区8~10岁儿童的甲状腺肿大率大于5%,尿碘低于100 μg/L,可判定为地方性甲状腺肿的流行 参考答案: 答案解析:
关于准确度与精密度的说法错误的是__________。 关于准确度与精密度的说法错误的是__________。A.分析结果的准确度是指测量值与真实值接近的程度 B.准确度的高低用偏差来衡量 C.测量结果的精密度是指平 分类:公共营养师二级 题型:多选题 查看答案
关于系统误差下列说法正确的有__________。 关于系统误差下列说法正确的有__________。A.引起系统误差的因素是确定的 B.该误差的大小、方向固定 C.系统误差可以重复出现 D.系统误差遵循的是函数 分类:公共营养师二级 题型:多选题 查看答案
人体营养状况综合评价包括__________。 人体营养状况综合评价包括__________。A.膳食调查 B.人体体格测量 C.营养知识评价 D.实验室检测 E.营养不足或缺乏的临床检查 分类:公共营养师二级 题型:多选题 查看答案
企业规章制度具备效力,需要满足以下( )等条件。 企业规章制度具备效力,需要满足以下( )等条件。A.依法制定 B.必须公示明确告知劳动者规章的内容 C.不得违反劳动合同和集体合同的约定 D.必须明确溯及以往 分类:公共营养师二级 题型:多选题 查看答案
从管理职责来看,员工关系管理主要有( )等内容。 从管理职责来看,员工关系管理主要有( )等内容。A.劳动关系管理 B.员工纪律管理 C.员工人际关系管理 D.员工绩效管理 分类:公共营养师二级 题型:多选题 查看答案