简答题:【背景资料】 某建设单位新建办公楼,与甲施工单位签订施工总承包合同。该工程门厅大堂内墙设计做法为干挂石材,多功能厅隔墙设

题目内容:
【背景资料】
某建设单位新建办公楼,与甲施工单位签订施工总承包合同。该工程门厅大堂内墙设计做法为干挂石材,多功能厅隔墙设计做法为石膏板骨架隔墙。施工过程中发生下列事件:
事件一:建设单位将该工程所有门窗单独发包,并与具备相应资质条件的乙施工单位签订门窗施工合同。
事件二:装饰装修施工时,甲施工单位组织大堂内墙与地面平行施工。监理工程师要求补充交叉作业专项安全措施。
事件三:施工单位上报了石膏板骨架隔墙施工方案。其中石膏板安装方法为“隔墙面板横向铺设,两侧对称、分层由下至上逐步安装;填充隔声防火材料随面层安装逐层跟进,直至全部封闭;石膏板用自攻螺钉固定,先固定板四边,后固定板中部,钉头略埋入板内,钉眼用石膏腻子抹平”。监理工程师审核认为施工方法存在错误,责令修改后重新报审。
事件四:工程完工后进行室内环境污染物浓度检测,结果不达标,经整改后再次检测达到相关要求。
问题:
1.事件一中,建设单位将门窗单独发包是否合理?说明理由。
2.事件二中,交叉作业安全控制应注意哪些要点。
3.事件三中,指出石膏板安装施工方法中的不妥之处,写出正确做法。
4.事件四中,室内环境污染物浓度再次检测时,应如何取样?
参考答案:
答案解析:

根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,劳动者可以单方面与用人单位解除劳动合同的有(  )。

根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,劳动者可以单方面与用人单位解除劳动合同的有(  )。A.用人单位未为劳动者缴纳社会保险费 B.用人单位未及时足额支付劳动

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下列情形中,用人单位无需提前通知劳动者即可单方解除劳动合同的有(  )。

下列情形中,用人单位无需提前通知劳动者即可单方解除劳动合同的有(  )。A.劳动者不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的 B.劳动者同时与其他用

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需要办理竣工验收备案手续的工程有(  )。

需要办理竣工验收备案手续的工程有(  )。 A.新建工程 B.改建工程 C.扩建工程 D.临时建筑 E.农民自建单层住宅

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在高强螺栓施工中,摩擦面的处理方法有(  )。

在高强螺栓施工中,摩擦面的处理方法有(  )。 A.喷丸法 B.砂轮打磨法 C.酸洗法 D.碱洗法 E.钢丝刷人工除锈

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根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是(  )。

根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是(  )。A.试用期用工 B.非全日制用工 C.固定期限用工 D.无固定期限用

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