题目内容：
按照《劳动合同法》的规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者之间依法订立（ ）。
A.派遣合同
B.劳动合同
C.集体合同
D.劳务派遣协议
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
选择题：按照《劳动合同法》的规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者之间依法订立（ ）。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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按照（ ）划分，可以将劳动争议分为权利争议和利益争议。
按照（ ）划分，可以将劳动争议分为权利争议和利益争议。
仲裁时效的期限是（ ）。
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下列选项中不属于教师享有的权利的是（ ）。
下列选项中不属于教师享有的权利的是（ ）。单项选择题 A、参加进修或者其他方式的培训B、批评和抵制有害于学生健康成长的现象C、进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验D、从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术团体中
在工资协商审查时，在接到已经生效的工资协议后，协商双方应以适当形式向双方人员公布的时间期限是（ ）。
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（ ）的劳动争议处理机构是劳动争议仲裁委员会的办事机构。
（ ）的劳动争议处理机构是劳动争议仲裁委员会的办事机构。