题目内容：
下列（ ）属于劳动合同的特点。
A.特定性
B.双务合同
C.隶属关系
D.经济性
E.动态性
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
选择题：下列（ ）属于劳动合同的特点。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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薪酬管理的内容包括（ ）。
薪酬管理的内容包括（ ）。
工资指导线水平制定的主要依据是（ ）。
工资指导线水平制定的主要依据是（ ）。
任何系统都具有的基本特征是（ ）。
任何系统都具有的基本特征是（ ）。
（ ）有权代表法人进行活动，是法人的权利能力和行为能力的行使者。
（ ）有权代表法人进行活动，是法人的权利能力和行为能力的行使者。
当企业积累的实耗工时统计资料比较多时，可将工时资料先进行适当的分组，然后再采用（ ）求出平均先进值。
当企业积累的实耗工时统计资料比较多时，可将工时资料先进行适当的分组，然后再采用（ ）求出平均先进值。