多选题:直接传授型培训法适用于知识类培训,具体包括( )。 题目分类:理论知识 题目类型:多选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 直接传授型培训法适用于知识类培训,具体包括( )。 A.模拟训练法 B.讲授法 C.头脑风暴法 D.研讨法 E.专题讲座法 参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】 答案解析:
我国《劳动法》明确规定,劳动者平均每周工作时间不能超过( )。 我国《劳动法》明确规定,劳动者平均每周工作时间不能超过( )。A.35小时 B.40小时 C.48小时 D.50小时 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
以下关于行为主导型的绩效考评的说法错误的是( )。 以下关于行为主导型的绩效考评的说法错误的是( )。 A.操作性较强 B.适合对管理性工作岗位的考评 C.重在工作过程 D.适合生产性、操作性工作岗位的考评 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案