题目内容：
（ ）是指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。 A．薪酬
B．薪资
C．薪金
D．工资
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
单选题：（ ）是指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。
- 题目分类：三级专业技能
- 题目类型：单选题
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（ ）是指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。 A．薪酬
B．薪资
C．薪金
D．工资
（ ）是指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。 A．薪酬
B．薪资
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小张是一家企业的人事经理。准备采用行为锚定等级评价法进行员工考核。请帮助其设计具体的工作步骤。
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王某，35岁，已婚，在东莞某工厂上班已有10年，有一个8岁的儿子，在四川老家由父母看护，妻子跟随王某从老家出来，在同一家工厂工作。夫妻虽同在一个工厂上班，但却是
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某公司 20＊9年初所有者权益总额为1 360万元，当年实现净利润450万元，提取盈余公积45万元，向投资者分配现金股利200万元，本年内以资本公积转增资本50
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在绩效管理总结阶段，各个单位主管应当履行的重要管理职责有（ ）。 A．预算薪酬情况并告知员工 B．召开年度绩效管理总结大会 C．对员工的工作目标进行评估 D