题目内容：
要规范()的职位消费行为，提高收入分配透明度。
A.公司总经理
B.企业总经理
C.经营管理人员
D.营销管理人员
参考答案：
答案解析：
选择题：要规范()的职位消费行为，提高收入分配透明度。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
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自我提高内驱力和附属内驱力属于（）。
自我提高内驱力和附属内驱力属于（）。单项选择题 A、内部动机B、外部动机C、直接动机D、间接动机
启发既是一种方法，更是一种教学的指导思想。（）
启发既是一种方法，更是一种教学的指导思想。（）判断题 对错
在国外，实施ESOP的资金，其主要来源是金融机构的贷款，而就我国目前的情况来说，则仍然以员工（ ）为主，企业只提供部分低息借款。
在国外，实施ESOP的资金，其主要来源是金融机构的贷款，而就我国目前的情况来说，则仍然以员工（ ）为主，企业只提供部分低息借款。
在国外，企业中管理人员和专业技术人员的工作时间不是以小时计算，而是以（ ）计算的，他们属于没有加班工资的员工。
在国外，企业中管理人员和专业技术人员的工作时间不是以小时计算，而是以（ ）计算的，他们属于没有加班工资的员工。
在（ ）下，企业经营者的年薪系数，法定代表人为1，党组织正职负责人为0.8，其他成员在0.6～0.8的幅度内由企业报其主管部门核定。
在（ ）下，企业经营者的年薪系数，法定代表人为1，党组织正职负责人为0.8，其他成员在0.6～0.8的幅度内由企业报其主管部门核定。