单选题:因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,劳动者可以持调解协 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,劳动者可以持调解协议书依法向( )申请支付令。 A.人民法院 B.劳动争议仲裁委员会 C.劳动行政部门 D.劳动监察部门 参考答案: 答案解析:
在乘飞机(火车、轮船)前往下一站的途中游客突患重病,正确去的处理方法是( )。 在乘飞机(火车、轮船)前往下一站的途中游客突患重病,正确去的处理方法是( )。A.立即停靠,寻求最近的医院 B.立即拨打电话叫救护车 C.在乘客中寻找从医人员 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
对游客越轨言行的处理,事前要认真调查核实,处理时要特别注意 : ①分清越轨行为和非越轨行为的界限;②分清有意和无意的界限 对游客越轨言行的处理,事前要认真调查核实,处理时要特别注意 : ①分清越轨行为和非越轨行为的界限;②分清有意和无意的界限;③分清无故和有因的界限;④分清言论和行 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
属于责任事故的是( )。 属于责任事故的是( )。A.送团途中遇见交通事故 B.送团途中遇到严重堵车现象 C.游客独自外出迷路 D.行李没有送到指定的地点 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
在旅游途中,如遇有游客猝发心脏病,导游要注意切忌匆忙将患者抬或背着去医院,而应让其就地平躺,由( )或是患者亲属或其他 在旅游途中,如遇有游客猝发心脏病,导游要注意切忌匆忙将患者抬或背着去医院,而应让其就地平躺,由( )或是患者亲属或其他游客在患者口袋内寻找备用药物服用。A.随 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列有关劳务派遣描述,正确的有( )。 下列有关劳务派遣描述,正确的有( )。A.劳务派遣一般在临时性、辅助性或替代性的岗位上实施 B.劳务派遣单位与劳动者建立劳动关系,但不使用劳动者 C.用工单位 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案