题目内容：
选择哪种绩效考核方法不受企业管理层态度的影响。（ ）答案解析：
判断题：选择哪种绩效考核方法不受企业管理层态度的影响。（ ）
- 题目分类：二级专业技能
- 题目类型：判断题
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评估方法、评估工具以及评估指标的选择不合适会造成指标设计不合理、评估标准界定不清、评估指标过于单一等评估技术上的问题。（
评估方法、评估工具以及评估指标的选择不合适会造成指标设计不合理、评估标准界定不清、评估指标过于单一等评估技术上的问题。（ ）
企业的绩效管理制度分为管理和评估两个部分。（ ）
企业的绩效管理制度分为管理和评估两个部分。（ ）
关于认知转化理论的描述正确的是（ ）。
关于认知转化理论的描述正确的是（ ）。A．强调要注意培训开发知识与受训人员原有知识和经验的衔接 B．新知识与同化它的原有观念系统的可分辨程度越高则越有利于新知
燃烧通常伴有（ ）现象。
燃烧通常伴有（ ）现象。 A．火焰、发光 B．发光、发烟 C．火焰、发烟 D．火焰、发光和(或)发烟
（ ）不是影响培训开发成果转化的主要因素。
（ ）不是影响培训开发成果转化的主要因素。A．员工个人特征 B．转化氛围 C．组织特征 D．培训课程设计