单选题:具有生动的人际互动效应的测评方法是( )。 题目分类:人力资源管理师 题目类型:单选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 具有生动的人际互动效应的测评方法是( )。 A.公文筐测试 B.角色扮演 C.无领导小组讨论 D.结构化面试 参考答案:【答案仅供学习,请勿对照自行用药等】 答案解析:
( )适用于各类企业和与之建立劳动关系的劳动者。 ( )适用于各类企业和与之建立劳动关系的劳动者。A.工资指导线制度 B.工资指导线 C.工资分配制度 D.工资指导线范围 分类:人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
对称三角形一般应有六个转折点,这样上下两条直线的支撑压力作用才能得到验证。() A.正确 B. 错误 对称三角形一般应有六个转折点,这样上下两条直线的支撑压力作用才能得到验证。() A.正确 B. 错误 分类:人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
从财务投资者的角度看,买入某个证券就等于买进了未来一系列现金流,证券估值也就等价于现金流估值。() A. 正确 B. 错 从财务投资者的角度看,买入某个证券就等于买进了未来一系列现金流,证券估值也就等价于现金流估值。() A. 正确 B. 错误 分类:人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
在使用技术指标WMS时,下列结论正确的是()。 在使用技术指标WMS时,下列结论正确的是()。A.WMS在盘整过程中具有较高的准确性 B.WMS连续几次撞顶,局部形成双重或多重顶,则是卖出的信号 C.WMS进 分类:人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
下列关于产业组织创新的说法中,正确的是()。 下列关于产业组织创新的说法中,正确的是()。A.产业组织创新是推动产业结构升级的重要力量之一 B.产业组织创新不仅是产业内企业与企业之间垄断或竞争关系平衡的结果 分类:人力资源管理师 题型:单选题 查看答案