企业根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式,用尽可能低的招聘成本招到高素质员工,这是遵循了员工招聘的()原则A.信息公开B.公正平等C.效 企业根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式,用尽可能低的招聘成本招到高素质员工,这是遵循了员工招聘的()原则A.信息公开B.公正平等C.效率优先D.双向选择 分类:社会学 题型:名词解释 查看答案
长期股权投资的后续计量方法中,权益法适用的情形包括()。A.投资企业能够对被投资企业实施控制的长期股权投资B.投资企业能够对被投资企业实施共 长期股权投资的后续计量方法中,权益法适用的情形包括()。A.投资企业能够对被投资企业实施控制的长期股权投资B.投资企业能够对被投资企业实施共同控制的长期股权投资C.投资企业对被投资企业具有重大影响的长期股权投资D.投资企业对被投资企业无重大影响的长期股权投资E.投资企业能够对被投资企业实施绝对控制的长期股权投资 分类:社会学 题型:名词解释 查看答案
对于覆盖问题导致掉话的常见优化手段,说法不正确的是()。A.排除主覆盖小区的硬件故障B.上调主覆盖小区的RS功率C.调整主覆盖扇区的天线下倾 对于覆盖问题导致掉话的常见优化手段,说法不正确的是()。A.排除主覆盖小区的硬件故障B.上调主覆盖小区的RS功率C.调整主覆盖扇区的天线下倾角、方位角D.开启SON ANR 分类:社会学 题型:名词解释 查看答案