多选题：职业生涯规划是指个人发展与组织发展相结合，( )。

题目分类：理论知识
题目类型：多选题
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题目内容：

职业生涯规划是指个人发展与组织发展相结合，( )。 A．对决定一个人职业生涯的主客观因素进行分析、总结和测定
B．确定一个人的事业奋斗目标并选择实现这一事业目标的职业
C．编制相应的工作、教育和培训的行动计划
D．对每个步骤的时间、顺序和方向做出合理的安排
E．对员工个人的职业生涯规划有着很重要的影响

参考答案：

答案解析：

职业能力开发的内容包括( )。

职业能力开发的内容包括( )。A．职业资本开发 A．职业资本开发 B．素质能力开发 B．素质能力开发 C．业务能力开发 C．业务能力开发

分类：理论知识题型：多选题

在制定组织的职业生涯规划时，应注意( )。

在制定组织的职业生涯规划时，应注意( )。A．为所有的员工提供均等就业与发展的机会 B．确定培训和发展需要的方法 C．为员工考虑新的或非传

分类：理论知识题型：多选题

以下属于第四个问题:环境支持或允许你干什么?中环境支持客观方面的是( )。

以下属于第四个问题:环境支持或允许你干什么?中环境支持客观方面的是( )。A．经济社会发展 A．经济社会发展 B．人力资源政策 B．人力资

分类：理论知识题型：多选题

组织职业生涯管理的目标的包括( )。

组织职业生涯管理的目标的包括( )。A．实现员工的组织化 A．实现员工的组织化 B．促进企业事业的长久发展 B．促进企业事业的长久发展 C

分类：理论知识题型：多选题

从教育教学一般规律的角度看,教育教学的过程中( )是保证教育教学质量的必要手段和举措。

从教育教学一般规律的角度看,教育教学的过程中( )是保证教育教学质量的必要手段和举措。A．教案 B．教师 C．教法 D．教具 E．教学过程

分类：理论知识题型：多选题