选择题：由于某人某方面的品质和特征特别明显，使观察者容易产生清晰明显的错觉，忽略其他的品质和特征.从而作出片面的判断。这句话描述的是引起测评结果误差原因中的()

题目内容：

由于某人某方面的品质和特征特别明显，使观察者容易产生清晰明显的错觉，忽略其他的品质和特征.从而作出片面的判断。这句话描述的是引起测评结果误差原因中的()

A.近因误差

B.感情效应。

C.晕轮效应

D.首因效应

参考答案：

答案解析：

以下关于360度考评方法说法错误的是()

分类：企业人力资源管理师题型：选择题

动作主要靠视觉控制，动觉控制水平较低。各个动作要素之间协调较差，互相干扰，相互衔接不连贯。这属于操作技能形成的（）阶段。单项选择题 A、操作定向B、操作模仿C、操作整合D、操作熟练

分类：企业人力资源管理师题型：选择题

联结学习理论认为学习是以认知结构为基础的。（）判断题对错

分类：企业人力资源管理师题型：选择题

对下面句子的修辞方法及作用的表述不正确的是（）。单项选择题 A、“一雨池塘水面平，淡磨明镜照檐楹”，用比喻的修辞手法表现了雨后池塘水面的平静。B、“回眸一笑百媚生，六宫粉黛无颜色”，用比喻和夸张的修辞手法描绘杨贵妃倾国倾城的美

分类：企业人力资源管理师题型：选择题

投保人提出保险要求，保险人同意承保的，属于()行为。A．要约B．反要约C．承诺D．受约

分类：企业人力资源管理师题型：选择题