单选题：人在中年阶段，其心理发展的主要特征是（　　）。

题目内容：
人在中年阶段，其心理发展的主要特征是（　　）。 A．认知既表现出成熟性和稳定性的一面，也表现出衰退性的一面
B．个体的认知发展错综复杂
C．感知、记忆、想象能力均达到成熟水平
D．机械记忆能力、思维敏捷性略有下降

参考答案：
答案解析：

某社会服务机构根据本机构往年对志愿者的需求状况，在新的年度开始时编制了志愿者招募计划书，对年度志愿者招募人数、招募计划、

某社会服务机构根据本机构往年对志愿者的需求状况，在新的年度开始时编制了志愿者招募计划书，对年度志愿者招募人数、招募计划、招募来源等做出详细方案，以满足不同时间段

分类：社会工作综合能力(中级)  题型：单选题
查看答案

超限效应。是指当人们所接受的刺激过多、过强或者作用时间过久时，引起的心理极不耐烦或逆反的心理现象。根据上述定义，下列不符

超限效应。是指当人们所接受的刺激过多、过强或者作用时间过久时，引起的心理极不耐烦或逆反的心理现象。根据上述定义，下列不符合超限效应的是：A．小林因为妈妈经常唠

分类：社会工作综合能力(中级)  题型：单选题
查看答案

在幼儿园，小朋友遵守纪律时，老师便奖励他们的一朵小红花，之后这些小朋友越来越守纪律。根据行为主义理论，上述行为发生变化是

在幼儿园，小朋友遵守纪律时，老师便奖励他们的一朵小红花，之后这些小朋友越来越守纪律。根据行为主义理论，上述行为发生变化是（　　）。A．刺激——反应 B．认知——

分类：社会工作综合能力(中级)  题型：单选题
查看答案

社区作为社会环境的构成要素之一，根据不同标准可划分为不同类型，包括以下（　　）类型。

社区作为社会环境的构成要素之一，根据不同标准可划分为不同类型，包括以下（　　）类型。A．地域性社区和功能(精神)性社区 B．农村社区和城市社区 C．传统社区和现

分类：社会工作综合能力(中级)  题型：单选题
查看答案

作为社会工作机构的领导者应该运用多种方式对员工进行激励，并因人而异。对于具有高度自主性和能力强的员工，最恰当的激励做法是

作为社会工作机构的领导者应该运用多种方式对员工进行激励，并因人而异。对于具有高度自主性和能力强的员工，最恰当的激励做法是（　　）。A．调整工作权责，提高其工作动

分类：社会工作综合能力(中级)  题型：单选题
查看答案