选择题:以员工竞争能力为依据的晋升策略更适合在()企业中以专业技术员工为主的岗位采用。 题目分类:企业人力资源管理师 题目类型:选择题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 以员工竞争能力为依据的晋升策略更适合在()企业中以专业技术员工为主的岗位采用。 A.高新技术 B.超新技术 C.高端技术 D.先进技术 参考答案: 答案解析:
在学与教的过程中,有效传递的主要信息是( )。 在学与教的过程中,有效传递的主要信息是( )。单项选择题 A、教学过程B、教学手段C、教学内容D、教学媒体 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案
教师采用摸底考试了解学生已有的知识和能力的做法属于( )。 教师采用摸底考试了解学生已有的知识和能力的做法属于( )。单项选择题 A、形成性评价B、相对性评价C、总结性评价D、诊断性评价 分类:企业人力资源管理师 题型:选择题 查看答案