单选题:(  )的目的在于评价个体在某一方面的发展潜能。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:单选题
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题目内容:

(  )的目的在于评价个体在某一方面的发展潜能。 A.一般能力测试
B.智力能力测试
C.结果能力测试
D.特殊能力(能力倾向)测试

参考答案:
答案解析:

能力清单可以由对所研究行业了解相对较深的专业人士提出,而不经过调研,这是(  )一种比较方便的方法。

能力清单可以由对所研究行业了解相对较深的专业人士提出,而不经过调研,这是(  )一种比较方便的方法。 A.专家评分法 B.t检验分析 C.建立编码辞典 D.频

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(  )属于低任务具体性、高公司具体性和高行业具体性的胜任特征。【对应多选17#】 A.行业通用胜任特征 B.组织内部胜任特征 C.元胜任特征 D.行业技术胜

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关于企业集团人力资本管理的内容。说法正确的是(  )。 A.人力资本战略可以帮助企业集团确定集团内部与人有关的最重要的问题 B.企业集团的的人力资本可以通过人

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关于人力资本.下列说法正确的是(  )。

关于人力资本.下列说法正确的是(  )。 A.人力资本是一种有形资本 B.人力资本是高增值的资本 C.人力资本可以不断进行自我累积 D.人力资本是经济资本中的

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