单选题:人力资源雇佣管理阶段的特点是( )。 题目分类:初级经济师 题目类型:单选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 人力资源雇佣管理阶段的特点是( )。 A、将人力作为资本来看待 B、采用调查研究的方法代替个人经验 C、把人当成机器,看作是简单的生产手段和成本 D、全面重视员工的工作生活质量 参考答案:
20世纪30年代对儿童的道德判断进行系统研究,提出儿童的道德判断是一个从他律到自律的发展过程的心理学家是( ) 20世纪30年代对儿童的道德判断进行系统研究,提出儿童的道德判断是一个从他律到自律的发展过程的心理学家是( )单项选择题 A、柯尔伯格B、加涅C、皮亚杰D、布鲁纳 分类:初级经济师 题型:单选题 查看答案
根据人力资源管理的发展简史,管理工作全面覆盖了人力资源战略与规划、职位分析、员工招募与甄选,绩效评估与管理、培训渝开发、 根据人力资源管理的发展简史,管理工作全面覆盖了人力资源战略与规划、职位分析、员工招募与甄选,绩效评估与管理、培训渝开发、薪酬福利与激励计划、员工关系与劳资关系等各项职能的是( )。 分类:初级经济师 题型:单选题 查看答案