题目内容：
依据职责定员方法时，应考虑的影响因素有（ ）。
A．经营范围 B．管理层次
C．机构设置
D．工作效率
E．标准工作率
参考答案：
答案解析：
多选题：依据职责定员方法时，应考虑的影响因素有（ ）。
- 题目分类：中级商业经济专业
- 题目类型：多选题
- 号外号外：注册会员即送体验阅读点！
B．管理层次
C．机构设置
D．工作效率
E．标准工作率
B．管理层次
C．机构设置
D．工作效率
E．标准工作率
需求价格弹性的基本内容是（ ）。
需求价格弹性的基本内容是（ ）。A．价格弹性为正值 B．价格弹性为负值 C．价格与需求量的相对数之比 D．价格与需求量的绝对数之比 E．价格相对数与需求量绝对
在客户关系管理中，企业通过一定的技术手段对呼叫中心或在线门户提供实时支持，搜集顾客数据，识别、区分顾客，针对不同顾客采取
在客户关系管理中，企业通过一定的技术手段对呼叫中心或在线门户提供实时支持，搜集顾客数据，识别、区分顾客，针对不同顾客采取不同的策略。这被称作为（ ）。A．客户
狭义的绿色营销是指企业在营销活动中，谋求消费者利益、企业利益与（ ）。
狭义的绿色营销是指企业在营销活动中，谋求消费者利益、企业利益与（ ）。A．农业利益 B．社会伦理 C．商业伦理 D．环境利益
某企业为其现有产品推出了系列连续广告，重点在于介绍产品的优点以培养消费者对这种产品的偏好和信心，使现有消费者养成消费习惯
某企业为其现有产品推出了系列连续广告，重点在于介绍产品的优点以培养消费者对这种产品的偏好和信心，使现有消费者养成消费习惯，该系列连续广告的目标属于（ ）。A．
燥邪犯肺证中不容易见到的症状是（ ）。
燥邪犯肺证中不容易见到的症状是（ ）。A．咳痰带血 B．痰黏难咯 C．两颧潮红 D．唇咽干燥 E．恶寒发热