多选题:工作满意度的特点包括( )。 题目分类:人力资源管理 题目类型:多选题 号外号外:注册会员即送体验阅读点! 题目内容: 工作满意度的特点包括( )。 A.整体性,即工作满意度可被看作是一种整体的态度 B.稳定性,即工作满意度一般是经过很长一段时间才形成的,具有一定的稳定性 C.工作满意度是不断变化的,它的下降甚至比形成还要快 D.多维性,即工作满意度可被看作是员工对工作的各个重要方面的满意程度 E.生活满意度是工作满意度的一个组成部分 参考答案: 答案解析:
关于临界特质分析系统的说法,错误的是( )。 关于临界特质分析系统的说法,错误的是( )。A.身体特质、智力特质和学识特质属于能力特质 B.临界特质由能力特质和态度特质构成 C.临界特 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
当团体开始发挥作用、成员们开始把注意力转向任务时,团体即进入团体发展阶段的( )。 当团体开始发挥作用、成员们开始把注意力转向任务时,团体即进入团体发展阶段的( )。A.形成期 B.冲突期 C.规范期 D.产出期 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
用干混地面砂浆DSM20贴600*600mm石材楼面,灰缝为2mm,石材损耗为2%,则100m2石材,楼面中石材的消耗量 用干混地面砂浆DSM20贴600*600mm石材楼面,灰缝为2mm,石材损耗为2%,则100m2石材,楼面中石材的消耗量为()块。A.281.46 B.281. 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
关于确定专利权保护范围的原则,下列说法正确的有( )。 关于确定专利权保护范围的原则,下列说法正确的有( )。A.中心限定原则对社会公众较为有利 B.周边限定原则对专利权人较为有利 C.周边限定 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
李某提出一项发明专利无效宣告请求,理由是权利要求1与对比文件1的区别特征是所属技术领域的公知常识,因此权利要求1不具备新 李某提出一项发明专利无效宣告请求,理由是权利要求1与对比文件1的区别特征是所属技术领域的公知常识,因此权利要求1不具备新颖性。下列说法错误的是( &e 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案