单选题:下列社会关系中,属于劳动法调整的劳动关系是(  )。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:单选题
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题目内容:
下列社会关系中,属于劳动法调整的劳动关系是(  )。 A.某公司向职工集资而发生的关系
B.劳动者甲与劳动者乙发生借款关系
C.两企业之间签订劳务输出的合同关系
D.某民工被个体餐馆录用为服务员产生的关系

参考答案:
答案解析:

在处理劳动争议时,如果没有准确适用的法律条款,(  )可以适用。

在处理劳动争议时,如果没有准确适用的法律条款,(  )可以适用。A.岗位规范 B.企业员工手册 C.劳动法的基本原则 D.劳动纪律制度

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在现代市场经济国家,以法律形式确定下来的劳动力市场的制度结构要素主要包括(  )。

在现代市场经济国家,以法律形式确定下来的劳动力市场的制度结构要素主要包括(  )。A.劳动力供给量 B.最低社会保障 C.劳动力需求量 D.最低劳动标准 E.工

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有效解决技术性失业的方法有(  )。

有效解决技术性失业的方法有(  )。A.强化职业培训 B.引进先进技术 C.普遍地实施职业技能开发 D.鼓励技术创新 E.推行积极劳动力市场政策

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(  )是指一国在一定时期内生产的最终产品和服务按价格计算的货币价值总量。

(  )是指一国在一定时期内生产的最终产品和服务按价格计算的货币价值总量。A.总需求 B.国民净收入 C.总供给 D.国内生产总值

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社会工作者小林在研究都市白领工作压力问题的时候,不是简单地描述现状、探讨原因和提出对策,而是依托“人在环境中”的框架,探

社会工作者小林在研究都市白领工作压力问题的时候,不是简单地描述现状、探讨原因和提出对策,而是依托“人在环境中”的框架,探讨其个人与环境两方面原因,并提出相应干预

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