题目内容：
回归分析法是依据（ ）原理对人力资源需求的总量进行预测。
A．相似性 B．相关性
C．相连性
D．连续性
参考答案：【答案仅供学习，请勿对照自行用药等】
答案解析：
单选题：回归分析法是依据（ ）原理对人力资源需求的总量进行预测。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
- 号外号外：注册会员即送体验阅读点！
B．相关性
C．相连性
D．连续性
B．相关性
C．相连性
D．连续性
《北京市工伤保险条例实施办法》属于（ ）
《北京市工伤保险条例实施办法》属于（ ）A．劳动规章 B．地方性劳动法规 C．劳动法律 D．国务院劳动行政法规
市场营销的定价策略的方法包括（ ）
市场营销的定价策略的方法包括（ ）A．成本导向定价法 B．利润导向定价法 C．需求导向定价法 D．供给导向定价法 E．竞争导向定价法
（ ）是指在多种因素综合作用下，企业内各个部门实际投入和占用的劳动力总量。
（ ）是指在多种因素综合作用下，企业内各个部门实际投入和占用的劳动力总量。A．人力资源 B．人力资源规划 C．人力资源设计 D．人力资源配置
坏账是指企业无法收回或收回的可能性极小的应收款项。（ ）
坏账是指企业无法收回或收回的可能性极小的应收款项。（ ）A．正确 B．错误
我国企业会计的确认、计量和报告应当以收付实现制为基础。（ ）
我国企业会计的确认、计量和报告应当以收付实现制为基础。（ ）A．正确 B．错误